AI採用ソーシングならTalent Engine

1000万のハイクラス人材から
AIが5秒で候補者を発掘

求人票を貼り付けるだけで、AIが日本最大級の1000万人規模のプロフェッショナル 人材データを横断分析。要件に合う候補者を抽出し、候補者ごとのAIマッチスコア、経歴サマリー、スカウト文まで自動生成します。

新しい求人票で検索
検索エリア
次へ進むことで、利用規約に同意したものとみなされます。
AIで候補者を探す

1000万人のハイクラス人材

Japan professional data coverage

適合度職歴・スキル企業経験
1000万件+

日本在住・日本関連のプロフェッショナルデータ

20〜30代の即戦力層が中心

Age distribution

18〜24歳 23.1%25〜34歳 42%35〜54歳 30.4%55歳以上 4.5%
25〜54歳 合計 72.4%

公開マーケティングデータをもとにした参考値

年収800万円以上が72%

Estimated salary signal

600〜800万円 28%800〜1,200万円 37.4%1,200〜1,800万円 23.5%1,800万円以上 11.1%
800万円以上 72.0%

公開マーケティングデータをもとにした参考値

シンプルなの先行料金プランと、ビジネス導入効果

月額費用・候補者単価・見込める売上拡大とコスト削減効果のシミュレーションを1つの画面で確認できます。

数量・期間限定キャンペーン
30万円/月

初期費用0円・成果報酬0円

採用が決まっても追加の成果報酬はかかりません。

候補者出力1件あたり実質100円

月額30万円に、3,000名分の候補者出力クレジットを含みます。

3ヶ月合計:9,000クレジット

  • 候補者リストの自動発掘
  • AIマッチスコア
  • AI経歴サマリー
  • スカウト文自動生成
先行申し込み

数量・期間限定で受付中

追加成約による手数料売上と、候補者リサーチ工数の削減額を試算します。

20
800万円
35%
1名 / 四半期
6時間

四半期インパクト

¥2,500,000

四半期利用料 JPY 900,000 控除後

追加手数料売上

¥2,800,000

削減できるリサーチコスト

¥600,000

四半期利用料

¥900,000

1成約で回収できる期間

9.3ヶ月分

この条件で先行利用を申し込む

平均年収・成功報酬率・追加成約数をもとにした概算です。

Talent Engineが選ばれる理由

Talent Engineと従来型人材検索の違い

データ取得・鮮度・運用工数・料金・アプローチ支援を比較

データ取得方式

Talent Engine

独自AIエージェントがリアルタイムで公開情報を横断検索し、複数の属性から候補者を分析

日本唯一※

会員データベース型

自社で蓄積した会員データを検索

スクレイピング型

事前に取得・保存した静的データを検索

データ量

Talent Engine

1000万人

日本の主要キャリアSNSを中心に横断

会員データベース型

50〜300万人

スクレイピング型

400〜1,000万人

情報の鮮度と信頼度

Talent Engine

24時間更新

プロフィール有効率99.99%、重複・無効・失効プロフィールを自動除外

会員データベース型

10年以上古い情報も存在

1年以内の新規登録ユーザーは20%未満

スクレイピング型

1年以上古い情報

静的なデータベースのため、再収集・再クロール周期に依存 約15%のユーザーリンクが無効

運用工数

Talent Engine

只需上传职位描述即可10秒筛选最佳候选人

特許第7299663号取得済みの独自技術・採用初心者も使いやすいUI設計

会員データベース型

検索結果から手動で絞り込み

プロの経験が必要

スクレイピング型

タグ・キーワードから手動精査

プロの経験が必要

料金

Talent Engine

月額30万円 / 3ヶ月契約

※AIスカウト文生成機能込み(無料)

会員データベース型

月額20万円+成果報酬20〜40%

6ヶ月契約(成約1件=180万円) ※1成約当たり別途60〜100万円支払

スクレイピング型

月額40万円〜+導入初期費用

12ヶ月契約(480万円) ※機能によって別途請求あり

アプローチ支援

Talent Engine

採用要件・企業情報・担当者情報・候補者情報をもとに自動生成

候補者ごとのAIマッチスコア、経歴サマリー、スカウト文面まで自動生成

会員データベース型

なし、または一部定型文

スクレイピング型

なし、または一部定型文

データ取扱リスク

Talent Engine

事前保存なし、公開情報のみ

会員データベース型

事前保存あり、非公開情報のため取扱に注意が必要

スクレイピング型

第三者の個人データを無許諾で保存するリスク

※Web上の公開情報およびデータを基に作成。

※2026年7月時点、自社調べ。採用要件をもとに、公開情報をリアルタイムに横断検索し、候補者抽出・AIマッチスコア・経歴サマリー・スカウト文生成までを一気通貫で行うAIエージェント型人材検索サービスとして。